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求职意向

是否有海外工作经验：否

期望工作性质： 全职 

期望职位类别： 薪酬专员/人事主管/人事专员

期望从事行业： 行政/人事/总务/后勤 

期望工作地点：经开区

期望月薪：4001-6000元/月

工作经验：5-10年

工作经历

教育经历

语言能力

培训经历

自我评价

拥有5年以上的大型企业人力资源工作经验，工作严谨，团队意识及适应能力强，可胜任薪酬专员或人力资源主管岗位工作。

专业技能

2010/07 -- 至今 沈阳旺旺食品有限公司长春分公司 | 薪酬福利专员 工作描述： 任职期间主要负责： 1.员工薪酬核算，以及福利的申请发放； 2.员工保险的缴纳； 3人力其他模块（招聘/培训/人事/考勤）工作的统筹.； 4. 劳动关系的办理：劳动用工备案，工资手册的办理； 5.公司内部人员异动手续的办理； 6.SAP关键用户，负责分公司内HR系统的操作及终端用户的培训，系统的维护； 7.主管的职务代理人，辅助主管办理公司相关事宜； 8.与其他各部门沟通协调； 9.通过公司集团TTT认证，进行相关课程的培训； 10.制作月度年度相关报表，报告等。 长春汇力生物技术有限公司 | 人力资源部 | 人力资源专员/助理 工作描述： 主要负责人事6大模块的基础工作。 ?任职期间对岗位职责进行分析，制定招聘计划，建立招聘、培训渠道；参加现场招聘会及网站招聘，并参与校园招聘活动；及入职后的员工培训； ?员工五险一金的办理、档案转移；医保、社保的年审工作； ?员工劳动用工备案、工资手册的办理； ?劳动关系、员工离职入职手续的办理； ?人事档案

兴趣爱好